লাল জিনের উত্তরাধিকারসূত্রে প্রাপ্তি এবং অগ্রগতির শক্তিকে শক্তিশালী করা: সার্লির আউটডোর কোম্পানির কার্যকলাপ

৬. লাল উত্তরাধিকার: কোচের নির্দেশনা এবং ব্যাখ্যা অনুসারে, সমস্ত কর্মচারী লং মার্চের ইতিহাস পুনর্বিবেচনা করেছিলেন, বিশ্বাস, চিন্তাভাবনা এবং সংগ্রামের শক্তি থেকে অনুপ্রেরণা নিয়েছিলেন। উজ্জ্বল লাল পতাকার দ্বারা পরিচালিত হয়ে, তারা লাল সেনাবাহিনীর পদাঙ্ক অনুসরণ করেছিলেন, একে অপরকে উৎসাহিত করেছিলেন এবং নিশ্চিত করেছিলেন যে কেউ পিছনে পড়ে নেই। এই যাত্রা তাদের অধ্যবসায় এবং দলবদ্ধতার সচেতনতাকে আরও উন্নত করেছিল। সকলেই সফলভাবে মূল বিন্দুতে পৌঁছানোর মাধ্যমে অনুষ্ঠানটি শেষ হয়েছিল, তাদের লক্ষ্য স্মরণ করার এবং একটি উজ্জ্বল ভবিষ্যতের জন্য একসাথে প্রচেষ্টা করার গুরুত্বকে আরও জোরদার করে।

কার্যকলাপের শেষে, সমস্ত কর্মীরা তাদের অভিজ্ঞতা, উন্নয়ন এবং ভাগাভাগি করা সৌহার্দ্য নিয়ে আলোচনা করার জন্য ইয়াংশি ফুড পার্কে জড়ো হয়েছিল। এই সমাবেশ দলের ঐক্যকে শক্তিশালী করেছিল, কর্মীদের প্রাণশক্তিকে উদ্দীপিত করেছিল, এগিয়ে যাওয়ার গতি বৃদ্ধি করেছিল এবং এন্টারপ্রাইজের আকর্ষণকে বাড়িয়েছিল।

সার্লির কর্মীরা চ্যালেঞ্জের মধ্য দিয়ে আরও শক্তিশালী হয়ে ওঠে এবং স্বপ্ন নিয়ে এগিয়ে যায়। আমাদের কোম্পানি আরও আশাব্যঞ্জক ভবিষ্যত তৈরির জন্য আরও শক্তিশালী দল গঠনে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ!